तालाबंदी/टैगआउट पारंपरिक कार्यस्थल सुरक्षा कार्रवाइयों का एक अच्छा उदाहरण है: खतरों की पहचान करना, प्रक्रियाओं का विकास करना और खतरों के संपर्क से बचने के लिए प्रक्रियाओं का पालन करने के लिए श्रमिकों को प्रशिक्षित करना।यह एक अच्छा, साफ़ समाधान है और यह बहुत प्रभावी साबित हुआ है।केवल एक ही समस्या है-यह तभी प्रभावी है जब सभी कर्मचारी प्रक्रियाओं का सख्ती से पालन करें।हालाँकि, आप दुनिया में सबसे सुंदर और सटीक कार्यक्रम डिज़ाइन कर सकते हैं, लेकिन कर्मचारी अभी भी विभिन्न कारणों से इसका पालन करने में असमर्थ होंगे।दुर्लभ मामलों में, LOTO जैसे कार्यक्रमों को नजरअंदाज कर दिया जाएगा क्योंकि उन्हें स्पष्ट रूप से नजरअंदाज किया जाता है।अक्सर, नियमों का अनजाने में उल्लंघन किया जाता है।लोग अस्थायी रूप से भूल जाते हैं क्योंकि वे थके हुए, आत्मसंतुष्ट या हड़बड़ी में होते हैं।
तालाबंदी/टैगआउट नियम नए नहीं हैं, और खतरनाक ऊर्जा को नियंत्रित करने के मानक लंबे समय से काफी सुसंगत बने हुए हैं।लेकिन पिछले दो दशकों में—जब तक मैं सुरक्षा उद्योग में काम करता हूं—यह मुद्दा ओएसएचए के 10 सबसे अधिक उद्धृत उल्लंघनों में से एक रहा है।इसलिए, कर्मचारी द्वारा प्रक्रियाओं के अनुपालन के अलावा, शायद प्रक्रिया पत्र को कर्मचारी के व्यवहार का भी पालन करने की आवश्यकता होती है।तालाबंदी/लिस्टिंग को नियंत्रित करने वाले नियम उचित हैं, और पहिये को फिर से आविष्कार करने की कोई आवश्यकता नहीं है।लेकिन अभी भी कुछ चाहिए.मैं सुझाव देना चाहूंगा कि नियामक लॉकआउट/टैगआउट के विश्वसनीय प्रबंधन की कुंजी हैं।
यह बहुत अच्छा होगा यदि प्रत्येक सुरक्षा पेशेवर ऐसी प्रक्रियाएँ, प्रशिक्षण योजनाएँ और प्रणालियाँ विकसित कर सके जो पूरे संयंत्र को स्थायी रूप से लॉक किए बिना किसी भी दिन होने वाले उपकरण, कर्मियों, मानवीय कारकों और स्थितियों के सभी अद्वितीय संयोजनों को ध्यान में रखेगी।ऊपर।हालाँकि, जब तक आप दिन में दस घंटे से अधिक समय नहीं बिता पाते, यह एक यथार्थवादी विकल्प नहीं है।
इसके विपरीत, सुरक्षा प्रबंधकों को परिवर्तनशीलता में अपरिहार्य अंतराल को भरने के लिए अपनी मानक योजनाओं को ऑन-साइट गतिशील समर्थन के साथ पूरक करने की आवश्यकता है - जिसका अर्थ है कि उन्हें किनारे पर फैल रहे एलओटीओ मुद्दों से निपटने के लिए पर्यवेक्षकों को अधिकृत करने की आवश्यकता है।
पोस्ट करने का समय: अगस्त-21-2021